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企业文明

企业文明

2026年02期

《企业文明》杂志是面向国内外公开发行的大型政治经济类综合性月刊，是中央企业党建思想政治工作研究会会刊、中国机械政研会(中国机械产业文化协会)和中国兵器政研会会刊、国家期刊方阵“双效”期刊，以纸质版和网络版同时出版。

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时政热点 | 让科技创新之弦奏响乡村振兴新乐章

时政热点 | 让科技创新之弦奏响乡村振兴新乐章

乡村全面振兴是国家战略，是实现中华民族伟大复兴的一项重大任务，实现乡村全面振兴，科技要打头阵。“十五五”时期是基本实现社会主义现代化夯实基础、全面发力的关键时期，也是加快推进农业农村现代化和乡村全面振兴的重要时期，国资央企在发展好自身主业的同时，要服务国家战略，以科技创新优势提升乡村产业发展水平、乡村建设水平、乡村治理水平，为乡村全面振兴注入强劲的科技动力。科技创新赋能乡村产业，推进农业智慧跃
时政热点 | 用科技之力奏响乡村振兴强音

时政热点 | 用科技之力奏响乡村振兴强音

乡村振兴关系中国式现代化全局。习近平总书记指出：“农业现代化，关键是农业科技现代化”。科技创新是落实乡村全面振兴、实现农业农村绿色可持续发展的关键。《中共中央国务院关于进一步深化农村改革扎实推进乡村全面振兴的意见》（以下简称：《意见》）中，作出因地制宜发展农业新质生产力的部署。时值《意见》发布一周年，数字农业、智慧农业已然成为农业生产向现代化转型升级的关键驱动力。一年间，众多国有企业以科技创新成果
时政热点 | 三峡集团：以科技创新构建乡村振兴新模式

时政热点 | 三峡集团：以科技创新构建乡村振兴新模式

2025年中央一号文件首次提出“农业新质生产力”这一概念，强调要以科技创新引领先进生产要素集聚，因地制宜发展农业新质生产力。这不仅是对传统农业发展方式的系统改革，也为科技赋能乡村振兴提供了新的方法论。在这一背景下，中央企业如何在助力乡村振兴工作中，通过将自身技术、数据和创新资源下沉至乡村，有效激活当地发展的内生动力，成为一道现实命题。中国长江三峡集团有限公司（以下简称：三峡集团）积极响应党中央
时政热点 | 中国联通：让数字技术在田间地头结出硕果

时政热点 | 中国联通：让数字技术在田间地头结出硕果

实施乡村振兴战略，是决胜全面建设社会主义现代化国家的重大历史任务。《中共中央国务院关于进一步深化农村改革扎实推进乡村全面振兴的意见》明确指出：以科技创新引领先进生产要素集聚，因地制宜发展农业新质生产力。中国联合网络通信集团有限公司（以下简称：中国联通）深刻认识到自身在科技创新与资源整合方面的优势，深入践行国家乡村振兴战略，立足贵州乡村发展实际，针对产业基础薄弱、产业链条较短、基层治理效能有待提升
时政热点 | 中国移动九天公司：解锁乡村全面振兴的“数智密码“

时政热点 | 中国移动九天公司：解锁乡村全面振兴的“数智密码“

习近平总书记深刻指出，全面建设社会主义现代化国家，最艰巨最繁重的任务仍然在农村，最广泛最深厚的基础依然在农村。党的二十届四中全会就“加快农业农村现代化，扎实推进乡村全面振兴”作出专章部署。坚决扛起国资央企使命担当，深入贯彻落实党中央、国务院关于扎实推进乡村全面振兴的决策部署，发挥通信领域数智能力优势，依托区块链、大数据、人工智能等技术产品，赋能乡村产业转型升级，驱动农业提质增效，助力农文旅融合
时政热点 | 数字赋能乡村全面振兴科技助力产业增收增效

时政热点 | 数字赋能乡村全面振兴科技助力产业增收增效

《中共中央国务院关于进一步深化农村改革扎实推进乡村全面振兴的意见》（以下简称：《意见》）提出，以科技创新引领先进生产要素集聚，因地制宜发展农业新质生产力。作为全国首个大数据领域国家工程研究中心，（以下简称：工程中心）深入贯彻落实《意见》精神，将大数据、人工智能等新一代信息技术与农业农村发展深度融合，通过强化顶层设计、夯实技术底座、打造示范样板、拓展民生应用，系统性、全方位地以科技创新赋能乡村全面振
时政热点 | 探索航天动力源打造创新策源地

时政热点 | 探索航天动力源打造创新策源地

作为我国成立最早的专业固体推进剂研究所，（以下简称：42所）始终牢记“国之大者”，践行强军首责，走出了一条固体动力事业自主创新发展之路，实现了复合固体推进剂从无到有、从弱到强、由低到高，以及由单一配方到系列型谱化的转变；建立了适应于我国各类航天型号、宇航工程用高能固体推进剂研究体系；形成了“攻坚克难、勇攀高峰”的高能精神，推动了我国固体推进剂技术由“跟跑”向“并跑”“领跑”转变。 “十四五”期间
时政热点 | 逐梦深蓝全力推动粤港澳大湾区绿色发展

时政热点 | 逐梦深蓝全力推动粤港澳大湾区绿色发展

“十四五”时期是我国加速推进能源转型、“双碳”目标深入实施的关键五年，也是广东省新能源产业乘势而上、蓬勃发展的五年。“十四五”期间，中广核（广东）新能源投资有限公司（以下简称：广东公司）锚定清洁能源发展方向，扎根南粵大地，以党建为引领，以改革为动力，以创新为抓手，在市场开拓、工程建设、经营管理、改革发展的浪潮中勇立潮头，实现装机规模增长4.8倍，上网电量增长6倍，装机规模与经营效益稳居广东省同行前
时政热点 | 以“光”为媒，以“仪”为器书写高质量发展新篇章

时政热点 | 以“光”为媒，以“仪”为器书写高质量发展新篇章

当激光雷达赋能智能汽车驰骋神州大地，当光学检测护航大国重器精准运行，一束束“光”正成为驱动产业变革的核心力量。“十四五”期间，（以下简称：公司）在激光雷达与光学检测两大赛道书写发展新篇章，从实验室的技术攻关到生产线的批量交付，从单一产品研发到全产业链布局，用自主创新的硬核实力，在光电产业的时代浪潮中奏响奋进强音。雷达攻坚，破解自动驾驶“感知密码” 在自动驾驶的“眼睛”之争中，激光雷达是决定技
时政热点 | 三跨越一转变：国家电投重庆公司“十四五”答卷

时政热点 | 三跨越一转变：国家电投重庆公司“十四五”答卷

“十四五”时期，我国能源转型加速推进，新型电力系统构建稳步提速。国家电投集团重庆电力有限公司（以下简称：重庆公司或公司）扎根巴渝，践行央企使命，紧扣国家电投“均衡增长战略”，凝聚全员实干之力破解发展难题，淬炼高质量发展成色，书写能源报国的奋进篇章。回望五年深耕路，重庆公司以恒心践初心、以实干破困局，逐步绘就“三个跨越式增长”与“一个趋势性转变”的发展图景，为企业长远发展筑牢根基、蓄积动能。“三
党建研究 | 以系统观念推进国企党建质量整体跃升

党建研究 | 以系统观念推进国企党建质量整体跃升

党的二十大报告提出，“必须坚持系统观念”“为前瞻性思考、全局性谋划、整体性推进党和国家各项事业提供科学思想方法”。坚持系统观念，是习近平新时代中国特色社会主义思想世界观和方法论的重要内容，是从新的实际出发，在思想和工作方法上作出的新概括、新提升。新时代，国有企业实现党建高质量发展、充分发挥党建独特优势，必须坚持系统观念、运用系统思维。坚持系统观念的基本逻辑和价值唯物辩证法认为，事物是普遍联
党建研究 | 发挥党建统领作用护航企业行稳致远

党建研究 | 发挥党建统领作用护航企业行稳致远

习近平总书记强调，以高质量党建引领高质量发展。（以下简称：国际公司）深刻领会习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设重要论述精神，锚定政治坐标，服务国家重大战略，通过加强政治建设、推进党建与业务融合、提升企业治理水平，把党建统领作用转化为企业发挥共建“一带一路”的“主力军”和畅通双循环的综合服务商作用，在国际市场上展现出强大的竞争力和影响力，奋力谱写国际公司高质量发展新篇章。提高政治站位，把
党建研究 | “党建 +" 赋能锻造应急救援新质战斗力

党建研究 | “党建 +" 赋能锻造应急救援新质战斗力

作为2018年由武警水电部队集体转隶组建的中央企业，中国安能建设集团有限公司（以下简称：中国安能）是一家以应急救援为主业的中央企业，也是应急管理部自然灾害工程应急救援中心、国家防总成员单位。自转企以来，中国安能始终坚持“建设非现役专业队伍”基本方向，践行“一基两翼、三新四成”发展战略，将军队政治工作优良传统与现代国企党建要求深度融合，通过“党建 +" 模式实现政治优势、组织优势向救援效能转化升级，
党建研究 | 深化“双培养”机制点燃科技创新核心引擎

党建研究 | 深化“双培养”机制点燃科技创新核心引擎

习近平总书记强调，“中央企业等国有企业要勇挑重担、敢打头阵，勇当原创技术的‘策源地’、现代产业链的‘链长’”“要坚持党管人才原则，聚天下英才而用之，加快建设人才强国”。立足行业特性与发展需求，深化“把业务骨干培养成党员、把党员培养成业务骨干”的“双培养”机制实践，通过构建“机制赋能一人才成长一创新突破”的耦合体系，将“双培养”机制与人才培养、科技创新深度融合，让党员先锋成为技术突围的“领头雁”，推
党建研究 | “三位一体”党建行动促党建工作质效跃升

党建研究 | “三位一体”党建行动促党建工作质效跃升

国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是党执政兴国的重要支柱和依靠力量。贯彻落实新时代党的建设总要求，党建工作规范化、精细化、体系化管理是党建工作提质增效的核心路径。（以下简称：神舟投资）党委结合目前部分基层党支部工作仍然存在着有范式无执行、有要求无落细、有行动无体系等现实问题，积极探索基层党建工作新思路、新方法，并结合实际创新实施了以“规范·高效·融合”为内容的“三位一体”党建行动
党建研究 | 党建领航“五库”协同服务新型电力系统建设

党建研究 | 党建领航“五库”协同服务新型电力系统建设

当前，全球能源格局正经历深刻变革，数字经济蓬勃发展。构建新型电力系统，已成为我国实现“双碳”目标、保障能源安全的战略核心。作为国家电网公司的科技前沿阵地，省级电力科学研究院肩负着攻克技术难关、支撑能源转型的重任。面对科研与生产实际结合不紧、成果转化链路不畅、高端人才供给不足等现实挑战，国网山西电科院（以下简称：山西电科院）始终坚持党对科研工作的全面领导，以高质量党建领航高质量发展，探索构建并实践了
党建研究 | 党建引领强根基融合赋能促发展

党建研究 | 党建引领强根基融合赋能促发展

坚持党的领导、加强党的建设是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势。习近平总书记指出，国有企业党建工作要坚持服务生产经营不偏离，把提高企业效益、增强企业竞争实力、实现国有资产保值增值作为党组织工作的出发点和落脚点。在新一轮国企改革与高质量发展任务叠加的背景下，推动党建更好保障生产经营，构建“党建引领、经营增效、双向赋能”的融合格局，成为新时代国企改革发展的重要
党建研究 | 党建引领强基双融共促强企

党建研究 | 党建引领强基双融共促强企

国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础。浙江省交通投资集团有限公司（以下简称：浙江交通集团）成立于2001年，是浙江省综合交通投融资主平台和综合交通建设主力军，目前共有各级党组织863个，党员12946名。近20年来，浙江交通集团始终牢记习近平总书记殷切嘱托，努力承担好责任、发挥好功能、发展好企业，全面推进“党建强基、双融强企”工程，以高质量党建引领高质量发展，努力打造新时代省域国企党
党建研究 | 以五大创新路径推动党建工作提质增效

党建研究 | 以五大创新路径推动党建工作提质增效

在全球化深入推进、国内经济社会深刻变革的时代背景下，国有企业党建工作面临诸多新课题、新挑战。传统党建模式在应对复杂现实情境时，适应性不足的问题日益凸显。为顺应时代发展要求，推动党的建设与企业治理有机融合、一体推进，创新党建模式势在必行。本文立足国有企业发展实际，聚焦党建数字化、链主党建、矛盾化解器、年轻化IP打造、巡察整改成果转化五大创新路径，深入探讨如何通过系统性创新，推动国有企业党建工作提质增
党建研究 | 巨化集团：党建引领激活高质量发展一池春水

党建研究 | 巨化集团：党建引领激活高质量发展一池春水

化工产业是我国国民经济的支柱产业，当前正面临高端供给不足、绿色转型压力较大、国际竞争激烈等现实挑战，亟待通过提质增效来破解发展瓶颈。《石化化工行业稳增长工作方案（2025-2026年）》明确提出着力促投资、拓消费、扩外贸，稳生产、强企业、优环境，实现质的有效提升和量的合理增长，推动石化化工行业平稳运行，这为相关国有企业的发展指明了方向。作为浙江省属国有龙头企业和全国氟化工产业标杆，（以下简称：巨化
党建研究 | 党建领航风正劲绿电驰骋雪域新

党建研究 | 党建领航风正劲绿电驰骋雪域新

在国家能源战略与青海省打造国家清洁能源产业高地的宏伟蓝图交汇处，（以下简称：青海分公司）扎根于平均海拔超过3000米的广袤戈壁，面对高寒缺氧、地域分散、生态敏感等多重严峻挑战，青海分公司党委深刻认识到，越是环境艰苦、任务艰巨，就越需要坚强有力的党建引领。青海分公司始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚定不移将党的政治优势、组织优势转化为攻坚克难的制胜优势，在雪域高原上展开了一场以高质
党建研究 | 党建“五维协同” 赋能新质生产力发展

党建研究 | 党建“五维协同” 赋能新质生产力发展

党的二十届四中全会在擘画“十五五”发展蓝图时，明确提出加快高水平科技自立自强，引领发展新质生产力。国有企业作为国民经济的主导力量，要充当发展新质生产力的排头兵。（以下简称：龙源新能源）不断探索党建与业务深度融合的方式方法，从战略、组织、人才、创新、监督五个方面，推动党的建设深度融入新质生产力发展全过程，实现从“政治优势”到“发展胜势”、从“组织赋能”到“体系聚变”的价值升华，为服务国家战略提供有力
党建研究 | 以“360”工作模式推进党建与经营深度融合

党建研究 | 以“360”工作模式推进党建与经营深度融合

推进党建工作与生产经营深度融合是全面落实习近平总书记重要讲话精神、全国国有企业党的建设工作会议精神的具体体现，是党建工作方式方法的创新和完善，是国有企业改革发展的应有之义和必然要求。近年来，（以下简称：财务公司）党委以高质量党建引领促进保障公司实现高质量发展为根本任务，以推动公司年度经营绩效目标完成为具体任务，构建“360”党建经营深度融合工作模式，形成“大党建”与“全业务”深度融合、相融相促的格
党建研究 | 打造党建品牌推动基层党业融合

党建研究 | 打造党建品牌推动基层党业融合

坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势。在进一步深化国资国企改革的新形势下，探索基层党建与业务工作深度融合的新方法，实现从“有形融合”向“有效融合”的质变升级，是不断提高国有企业党建工作质量的必然要求。近年来，（以下简称：一公司）党支部以“匠心筑梦党旗红”党建品牌为载体，立足属地陕西安康，在工程项目中深耕党业融合实践，解析党建与生
党建研究 | 抓好五个方面健全国有企业全面从严治党体系

党建研究 | 抓好五个方面健全国有企业全面从严治党体系

习近平总书记在主持第二十届中共中央政治局第十五次集体学习时强调，要“进一步健全要素齐全、功能完备、科学规范、运行高效的全面从严治党体系”，从健全组织体系、教育体系、监管体系、制度体系、责任体系五方面作出系统部署。国有企业要从加强党的全面领导、全面加强党的建设、全面从严治的高度，结合企业实际狠抓贯彻落实，推进国有企业党的领导、党的建设全面加强、全面过硬。发挥党委领导作用，建强融合强基体系深化
党建研究 | 以“深新严实”提升党委理论学习中心组学习质效

党建研究 | 以“深新严实”提升党委理论学习中心组学习质效

党委（党组）理论学习中心组学习，是各级党委（党组）领导班子和领导干部在职理论学习的重要组织形式，是严肃党内政治生活、强化党性修养的重要内容，是加强各级领导班子思想政治建设的重要制度，是建设学习型服务型创新型的马克思主义执政党、提高党的执政能力和领导水平的重要途径。近年来，（以下简称：红峰公司）着眼新时代新形势下企业高质量发展的需要，把提升党委理论学习中心组学习质量作为落脚点，在学习内容上求深、学习
党建研究 | 以党建引领推动石油企业高质量发展

党建研究 | 以党建引领推动石油企业高质量发展

奋进新征程，要为基本实现社会主义现代化奠定更加坚实的基础。石油企业作为保障国家能源安全的核心支柱，其高质量发展关系到经济发展全局与战略安全根基。当前，全球能源格局深刻演变，国内油气勘探开发迈向深层与复杂领域，企业面临保供稳产、结构升级、绿色转型、效率提升与风险防控等多重挑战相互交织的复杂局面，这对统筹发展和安全提出了更高标准。在此背景下，坚定不移坚持和加强党的全面领导，成为石油企业应对挑战、赢得未
党建研究 | “5W”模式赋能国企党建品牌建设的实践路径

党建研究 | “5W”模式赋能国企党建品牌建设的实践路径

新形势下，加强党建品牌建设，为破解党建与业务“两张皮”难题提供了创新思路，是新时代国有企业加强党建工作的有效途径，能有效提升企业党组织的组织力、凝聚力和战斗力，是推动国有企业做强做优做大的重要保障。如何加强党建品牌建设，是当前许多国企党组织正在探索的现实课题，本文基于拉斯韦尔“5W”传播模式理论，提出通过主体协同、内容创新、渠道整合、受众细分和效果评估“五位一体”的建设路径，构建系统化的党建品牌传
党建研究 | 以党建联建共建为引领助推企业高质量发展

党建研究 | 以党建联建共建为引领助推企业高质量发展

坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势。（以下简称：塔西南公司）在近年来的发展进程中，深入贯彻新时代党的建设总要求，积极推动党建工作与企业生产经营深度融合，构建起“纵向联通、横向联合、立向联动”的党建联建共建体系，将党建引领力转化为跨企业、跨领域协作的强大驱动力，助推企业高质量发展。以“纵向联通”创新工作机制，强化体系保障
党建研究 | 衢州移动：“链上”融合强生态红色动能促发展

党建研究 | 衢州移动：“链上”融合强生态红色动能促发展

在数字经济与实体经济深度融合、全球产业链加速重构的时代背景下，中国移动衢州分公司（以下简称：衢州移动）深入学习习近平总书记关于产业链现代化的重要论述，主动融入浙江省数字经济创新提质“一号发展工程”及衢州市“五链融合”战略，将党建工作系统性嵌入“创新链”与“产业链”，探索形成“支部建在链上、先锋亮在链上、资源聚在链上、服务沉在链上”的生动实践，为公司高水平构筑创世界一流“力量大厦”衢州新篇章提供坚强
党建研究 | 党建赋能数智蝶变驱动新质生产力破局跃升

党建研究 | 党建赋能数智蝶变驱动新质生产力破局跃升

数智化发展是加速形成新质生产力的“催化剂”，它以数据为核心生产要素、以智能算法为驱动引擎，打破传统生产要素的边界限制，重构产业组织模式与价值创造路径。近年来，（以下简称：重庆铃耀）党委坚持以党建赋能数智化发展、以数智蝶变驱动新质生产力跃升，持续推进党建工作与生产经营工作深度融合，大力推广应用先进制造工艺，实现了生产流程与供应链协同管理、质量全链路追溯、库存动态调控的智能化升级，构建起了覆盖生产全周
党建研究 | 以“菜单式”管理推动主题党日活动提质增效

党建研究 | 以“菜单式”管理推动主题党日活动提质增效

主题党日活动是党的组织生活的重要形式，是加强和规范党内政治生活的重要手段，对于增强党的组织生活活力、强化党员教育管理具有重要作用。（以下简称：四院）党委在持续深入推进党支部标准化规范化建设过程中，找准出发点、着力点、发力点和闪光点，将“菜单式”管理理念运用到主题党日活动管理中，对主题党日活动的内容设计、组织程序、活动形式等进行了有益的探索和规范，在菜单中明确了主题党日活动的方向和主题，让党支部实现
党建研究 | 以“四聚四力”铸强先锋堡垒

党建研究 | 以“四聚四力”铸强先锋堡垒

党的力量来自组织。长期以来，（以下简称：汽服党委）锚定“走在前列、做出特色、形成品牌”党建工作总目标，以“四聚四力”为着力点，即聚焦“强政治、强组织、强队伍、强融合”四大要素，着力提升基层党组织“领导力、组织力、执行力、战斗力”，真正把公司党组织铸造成硬核先锋堡垒，为打造区域领先、港城一流的综合性汽车服务平台提供坚强保证。聚焦增强政治功能，提升党的政治领导力党的政治建设是党的根本性建设。汽
政工探索 | “五维”并进锻造新时代油田保卫“铁军“

政工探索 | “五维”并进锻造新时代油田保卫“铁军“

习近平总书记强调，“能源的饭碗必须端在自己手里”，这一重要论述为新时代油田保卫工作指明了方向。当前，国际能源格局深刻调整，国内油田面临盗油破坏、自然灾害、反恐防暴等多重风险挑战，打造一支“平时能服务、急时能冲锋、战时能决胜”的油田保卫队伍是新时代油田企业不可回避的重要任务。国有油田企业应以党建引领铸“魂”、锻“刃”、夯“基”、励“志”、增“力”，形成“五维”并进之势，全面锻造堪当重任的油田保卫“铁
政工探索 | 以“四个维度”提升国有企业工会工作实效

政工探索 | 以“四个维度”提升国有企业工会工作实效

国有企业作为中国特色社会主义的重要物质基础与政治基础，其高质量发展关乎国民经济命脉与国家安全。对于身处能源建设重要领域的四川蜀渝石油建筑安装工程有限责任公司（以下简称：蜀渝公司）而言，在肩负保障国家能源通道建设重任的同时，如何通过内部治理效能提升驱动发展质效飞跃，是关乎企业生存与使命达成的核心命题。工会组织作为党联系职工群众的桥梁纽带和企业治理体系的重要组成部分，其工作质量直接关系到职工队伍凝聚力
政工探索 | 实施“五大工程”为企业高质量发展凝聚工会力量

政工探索 | 实施“五大工程”为企业高质量发展凝聚工会力量

工会作为党联系职工群众的桥梁和纽带，在国企改革发展中发挥着不可或缺的作用。（以下简称：研究院）工会坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，认真贯彻落实习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，按照公司工会的安排部署，在研究院党委的坚强领导下，服务中心大局、服务职工群众，把职工群众更广泛更紧密地团结起来，为建设世界一流企业贡献工会力量。实施“
政工探索 | “生聚理用”齐发力打造产才融合新高地

政工探索 | “生聚理用”齐发力打造产才融合新高地

近年来，中国石油辽河油田采油工艺研究院（以下简称：采油院）党委始终坚持将人才作为“第一资源”，深入贯彻落实油田公司党委人才强企工作部署，强化政治引领，将党管人才作为根本原则，通过深化“生、聚、理、用”人才发展机制，突出源头培养，注重环境催化，优化机制赋能，着力打造产才融合新高地。拓源“生”才，筑牢人才根基采油院党委立足科研本质定位，紧扣科技创新核心需求，系统实施三级人才培养计划和拔尖人才领
政工探索 | 解码时代需求探索国企思想政治工作破局路径

政工探索 | 解码时代需求探索国企思想政治工作破局路径

思想政治工作是党的优良传统、鲜明特色和突出政治优势，是一切工作的生命线。加强和改进思想政治工作，事关党的前途命运，事关国家长治久安，事关民族凝聚力和向心力。进入新时代，随着内外部环境的深刻变化，国有企业所面临的发展环境、使命任务也呈现出了新特点，这对企业思想政治工作提出了新的更高的要求。探索和创新国有企业思想政治工作的路径方法，对于坚持和加强党对国有企业的全面领导、推动国有企业高质量发展、培育具有
政工探索 | 组织变革背景下企业员工思想引领的新范式

政工探索 | 组织变革背景下企业员工思想引领的新范式

思想建设是党的基础性建设。增强党的思想引领力是实现全党思想上统一和行动上一致的根本保证。进入新时代，随着（以下简称：集团公司）“油公司”模式改革的深入推进，（以下简称：页岩油开发分公司）作为新型采油管理区试点单位，率先进行“机关－中心站”两级扁平化架构改革，推动管理体制从“层级式”向“平台化”转型。面对管理层级压缩、用工结构多元等组织变革所带来的思想引领工作覆盖难、整合难、疏导难、共振难等现实挑战
政工探索 | 念好三字诀让年轻干部在挂职锻炼中“淬火成金”

政工探索 | 念好三字诀让年轻干部在挂职锻炼中“淬火成金”

习近平总书记指出，“组织上安排年轻干部去艰苦边远地区工作，是信任更是培养，年轻干部应该以此为荣、争先恐后”。国有企业年轻干部开展挂职锻炼，既能为基层输送急需紧缺人才、加强一线工作力量，也能让年轻干部经风雨、见世面、壮筋骨。近年来，深入贯彻落实新时代党的组织路线，把“学”“干”“严”作为年轻干部挂职锻炼的必要途径，持续拓宽年轻干部培养方式，为推动油田高质量发展夯实了人才根基。以“学”为先、淬炼思
政工探索 | “四位一体”构建国有企业思政工作新格局

政工探索 | “四位一体”构建国有企业思政工作新格局

党的十八大以来，习近平总书记对思想政治工作作出一系列重要论述，为新时代企业思想政治工作提供了根本遵循。（以下简称：中钢洛耐）认真贯彻习近平总书记重要论述精神，依托“红色教育基地”和“科学家精神教育基地”双阵地，创新性构建“体系树、连心桥、同心网、效能船四位一体思政工作新格局，既增强了思想政治工作的感染力与吸引力，又为培养有信仰、有担当的新时代国企人，推动企业高质量发展提供了强大精神支撑。打造特
政工探索 | “三学三讲三做”工作法推动思政工作见行见效

政工探索 | “三学三讲三做”工作法推动思政工作见行见效

思想政治工作是国有企业党组织的一项经常性、基础性工作。为更好地发挥思政工作的引领和促进作用，以打造“企业需要的思政、员工需要的思政”为目标，积极搭建“三学、三讲、三做”工作机制，有效汇聚起企业高质量发展的信心与干事创业的合力。以“三学”为先导，增强履职尽责事业心围绕“理论学习一管理学习一技能学习”主线，提升干部员工履职能力，并把能力转化为干事动力，筑牢爱岗、敬业、奉献的思想基础。一横一纵学
政工探索 | “三笔”落墨企社共写宣传思想文化新篇章

政工探索 | “三笔”落墨企社共写宣传思想文化新篇章

党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央对新时代文化建设进行系统谋划、作出战略部署，为推进文化强国建设提供了全面指引。（以下简称：西仪综合服务站）针对企业退休职工社会化的实际情况，携手企业驻地和，以“党建凝心”起笔、“企社联动”运笔、“人民至上”收笔，共同用社区宣传思想文化工作团结凝聚离退休职工，为经济社会发展创造良好的思想文化氛围。以“党建凝心”起笔，高擎旗帜聚合力西仪综合服务站和西仪
政工探索 | 立足铸魂育人，“四位一体”践行共青团时代使命

政工探索 | 立足铸魂育人，“四位一体”践行共青团时代使命

习近平总书记在庆祝中国共产主义青年团成立100周年大会上的讲话中，对新时代共青团工作提出了四点希望，其中第一条即强调，“坚持为党育人，始终成为引领中国青年思想进步的政治学校。"把青年一代培养造就成能担大任的社会主义建设者和接班人，是事关党和国家前途命运的重大战略任务，国有企业共青团组织要立足党的事业后继有人这一根本大计，牢牢把握为党育人根本任务，践行使命、履行责任，努力做青年成长成才的引路人。
政工探索 | “四个加强做实新时代青年工作

政工探索 | “四个加强做实新时代青年工作

党的二十大报告强调：“全党要把青年工作作为战略性工作来抓，用党的科学理论武装青年，用党的初心使命感召青年，做青年朋友的知心人、青年工作的热心人、青年群众的引路人。”将青年工作上升到战略高度，体现了我们党对青年工作的高度重视。（以下简称：采油四厂）党委、团委深入学习贯彻习近平总书记关于青年工作的重要思想，认真贯彻落实团中央决策部署，聚焦采油四厂高质量发展中心任务，改革创新，务实作为，团结引领青年在建
文化文明 | “四个坚持”推动文化建设引领企业高质量发展

文化文明 | “四个坚持”推动文化建设引领企业高质量发展

习近平总书记指出，文化自信是更基础、更广泛、更深厚的自信，是更基本、更深沉、更持久的力量。国有企业作为中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，既是国民经济发展的“顶梁柱”，也是建设社会主义文化强国的“主力军”，需要积极履行文化使命，将自身优势与文化资源紧密结合，为建设社会主义文化强国贡献国企力量。（以下简称：中国中化）深入学习贯彻习近平文化思想，坚持以文化铸魂定向、以文化聚力凝心、以文化赋能增效
文化文明 | 筑牢国企文化根基赋能高质量发展

文化文明 | 筑牢国企文化根基赋能高质量发展

习近平总书记指出，文化自信是一个国家、一个民族发展中更基本、更深沉、更持久的力量。国有企业作为中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，其企业文化建设不仅关乎企业核心竞争力的培育，更关系到党的执政根基巩固与社会主义文化繁荣发展。在推进中国式现代化的壮阔征程中，国有企业要积极传承红色基因、培育优秀企业文化，为增强国有企业核心功能、提升核心竞争力提供强大精神动力和强劲文化支撑。以“三个维度”传承国
文化文明 | 聚焦六大核心举措提升企业文化建设质效

文化文明 | 聚焦六大核心举措提升企业文化建设质效

企业文化是企业的灵魂，是推动企业发展的不竭动力。（以下简称：工程局）作为兼具深厚军旅传承与鲜明市场属性的特色中央企业，将文化建设作为传承“水电铁军”精神、适配市场化转型、实现高质量发展的长期战略任务，深刻领悟加强文化建设的重要意义，深入剖析文化建设面临的现实困境，并针对性提出六大核心举措，提升企业文化建设质效，夯实企业高质量发展“软实力”。工程局企业文化建设的重大意义工程局70年发展始终紧
文化文明 | 攀钢大酒店：“四层联动”活文化兴企业

文化文明 | 攀钢大酒店：“四层联动”活文化兴企业

在连锁品牌依托标准化与资本优势强势扩张的行业背景下，缺乏品牌与规模效应的单体酒店，其生存空间备受挤压。在单体酒店这一群体中，脱胎于大型国有企业的“窗口型”或“后勤保障型”酒店，其困境尤为特殊和复杂。它们不仅是市场中的竞争主体，更常常是母公司在特定历史时期出于非商业目的（接待、形象展示、员工福利）设立的附属物。因此，它们面临着双重考验：一是要承担“企业后勤保障”职能并受制于与之伴生的相对固化的管理机
文化文明 | 数智赋能宣传思想文化工作高质量发展

文化文明 | 数智赋能宣传思想文化工作高质量发展

文化是一个国家、一个民族的灵魂，文化繁荣兴盛是中国式现代化的重要标志。党的二十届四中全会通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十五个五年规划的建议》提出“激发全民族文化创新创造活力，繁荣发展社会主义文化”，为新时代国有企业宣传思想文化工作提供了根本遵循。在习近平文化思想指引下，（以下简称：广西移动）立足边疆民族地区，坚持以铸牢中华民族共同体意识为主线，将数智技术与壮乡文脉深度交融，发展壮大主
文化文明 | 以文化建设为抓手提升国有企业基层执行力

文化文明 | 以文化建设为抓手提升国有企业基层执行力

习近平总书记高度重视文化建设，强调“坚定文化自信，秉持开放包容，坚持守正创新”，并赋予文化建设“明体达用、体用贯通”的鲜明特质，为新时代国有企业文化建设提供根本遵循。当前，国有企业处于深化改革攻坚期、转型发展关键期，基层员工的执行力是改革举措落地见效的关键支撑。企业文化作为企业内部共同遵循的价值理念、行为准则，其塑造的思想认知和行为方式直接影响员工执行力，国有企业必须深入贯彻习近平总书记关于文化建
文化文明 | 东航武汉公司：“五位一体”绘就楚天文明航迹

文化文明 | 东航武汉公司：“五位一体”绘就楚天文明航迹

近年来，中国东方航空武汉有限责任公司（以下简称：东航武汉公司或公司）将文明创建深度融入中心工作，走出了一条党建铸魂、安全夯基、文化赋能、责任担当、幸福共享“五位一体”的文明创建之路，为企业高质量发展注入精神力量，公司现已发展成为武汉天河国际机场（以下简称：天河机场）执管运力（机队规模达36架，占据天河机场23.5% 的时刻份额与 27.9% 的市场份额）、运营航线（国际、地区航线共计11条）、航班
治企有道 | 以“四位一体”培训机制促人才成长与企业发展

治企有道 | 以“四位一体”培训机制促人才成长与企业发展

党的二十届四中全会指出，“健全终身职业技能培训制度”“加快建设国家战略人才力量，培养造就更多战略科学家、科技领军人才、卓越工程师、大国工匠、高技能人才等各类人才”。（以下简称：华电滕州公司）深入实施员工素质能力提升工程，以“夯实安全基础、提升岗位技能”为主线，聚焦“运行、检修”两大生产主体，创新培训机制、细化实施举措、强化激励约束，构建“学、练、赛、励”四位一体培训体系，推动员工技能登高、人才成长
治企有道 | 五粮液：以延链补链强链推动产业帮扶高质量发展

治企有道 | 五粮液：以延链补链强链推动产业帮扶高质量发展

习近平总书记指出，推动欠发达地区因地制宜发展特色产业和生态经济。近年来，四川省深入贯彻落实习近平总书记关于区域协调发展、共同富裕重要论述精神和来川视察重要指示精神，组织开展39个欠发达县域托底性帮扶工作，并将产业帮扶作为托底性帮扶的核心抓手。（以下简称：五粮液）按照四川省委、省政府安排部署，托底性帮扶甘孜州理塘县、凉山州越西县，并参与金融帮扶甘孜州石渠县和矩阵式帮扶巴中市南江县、平昌县等地。五粮液
治企有道 | 湖北联通：贯彻新发展理念不断开拓发展新境界

治企有道 | 湖北联通：贯彻新发展理念不断开拓发展新境界

习近平总书记深刻把握我国社会主要矛盾变化和发展阶段性特征，提出了创新、协调、绿色、开放、共享的新发展理念，这是中国特色社会主义政治经济学的重要成果，也是国有企业高质量发展的根本遵循。创新是国企突破“卡脖子”困境的核心引擎，协调是破解国企发展不平衡的关键路径，绿色是国企践行“双碳”使命的必然选择，开放是国企融入国内国际双循环的战略抓手，共享是国企彰显人民属性的价值归宿。新征程上，国有企业要以新发展理
治企有道 | 配制三副“药方” 纠治三种“落实病“

治企有道 | 配制三副“药方” 纠治三种“落实病“

一分部署、九分落实。习近平总书记反复强调抓落实的问题，要求抓铁有痕、踏石留印，发扬钉钉子精神，务求取得实效。习近平总书记指出，“包装式”落实、“标签式”落实、“割据式”落实，都是形式主义、官僚主义的表现，必须坚决纠正。对此，国有企业必须始终牢牢坚持党的全面领导，自觉贯彻党中央决策部署，把相关责任落实到人和事，对症下药纠治这三种“落实病”，持续在党性修养上挖根、一抓到底上用劲、团结合作上聚力，切实把
治企有道 | "2333” 工作法提升公文管理工作质效

治企有道 | "2333” 工作法提升公文管理工作质效

公文是贯彻落实党的路线方针政策、企业领导层决策部署的重要工具，在服务决策、推动工作、服务发展方面具有重大意义。为此，国有企业应切实提高公文办理质量和时效，建立起快捷灵活的“公文办理运转”体系，以提升公文管理工作水平。笔者结合自身在国有企业的长期工作实际，总结提炼公文管理“2333”工作法。该工作法依托办公室办公自动化系统（OfficeAutomation System，简称OA系统），结合企业实际
治企有道 | “三维”驱动，为企业宣传思想文化工作聚势赋能

治企有道 | “三维”驱动，为企业宣传思想文化工作聚势赋能

在全面深化国有企业改革、建设新型采油管理区的背景下，（以下简称：页岩油开发分公司）作为首个试点单位，面对组织架构扁平化、用工多元化、运营快节奏带来的深刻挑战，构建了以“思想引领、宣传聚力、文化融合”三维驱动的宣传思想文化工作体系，推动宣传思想文化工作从“服务保障”向“价值创造”跃升，为企业高质量发展注入源源不断的内生动力。因势而谋，深刻认识构建新体系的必要性组织架构深度调整、用工结构日趋多
治企有道 | 做实基层保密培训筑牢企业秘密防护屏障

治企有道 | 做实基层保密培训筑牢企业秘密防护屏障

保密工作是维护国家利益、保障信息安全的重要防线，国有企业基层单位作为保密工作的“最后一公里”，其人员的保密素养与实操能力直接关系到保密工作的整体质效。扎实开展基层单位保密培训，既是落实保密法规的必然要求，更是应对新形势新任务的现实需要。本文聚焦建设系统化、精准化的国有企业保密培训体系，从强化思想引领、结合工作实际、总结学习成果、着力补齐短板四个方面提出构建国企基层单位保密培训机制的实践策略，为全面
治企有道 | 智慧监督赋能靶向纠治“四风”

治企有道 | 智慧监督赋能靶向纠治“四风”

依托大数据、人工智能等技术，能显著提升发现隐形变异“四风”问题的穿透力、精准度，扩大覆盖面，形成“数据先行一模型预警一线下核查一结果反馈一专项治理”的闭环链条，为风腐同查同治提供全新路径。驻中国石油纪检监察组四中心（以下简称：四中心）贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神，开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，推进纪检监察工作规范化法治化正规化建设，聚焦违规吃喝等典型“四风”问题，通过搭建业务招待监
治企有道 | “五向发力护航企业高质量发展

治企有道 | “五向发力护航企业高质量发展

当前，我国国有企业领域权力集中、资金密集、资源富集，易滋生廉洁风险点，存在触发腐败和作风问题的可能性，需要国有企业纪委立足职责，聚焦重点，为企业高质量发展清障护航。纪委在驻上级集团纪检监察组和公司党委的坚强领导下，聚焦主责主业，以锻造纪检监察铁军作为坚实保障，从深化政治监督、做实专责监督、厚植廉洁文化、坚持纠树并举、推进“三化”建设五个方向发力，扎实推进各项纪检监察工作落地见效。加强队伍建设，
治企有道 | “三维协同”赋能提升油田保卫队伍能力素养

治企有道 | “三维协同”赋能提升油田保卫队伍能力素养

能源安全是国家安全的战略基石。国有油田企业作为能源供应的“压舱石”，其安全稳定运行直接关系到国民经济的命脉与社会大局的安定。油田保卫队伍作为守护能源安全的“第一道防线”，肩负着防范涉油违法犯罪、化解各类风险隐患、维护油田安全生产秩序的重要使命。随着数字化时代的到来，涉油违法犯罪的手段变得更复杂，这对油田保卫队伍的综合素养提出了更高要求。在此情形下，国有油田企业以高标准严要求，提升保卫人员思想政治素
企界言论 | 强党建促帮扶推动边疆民族地区乡村振兴

企界言论 | 强党建促帮扶推动边疆民族地区乡村振兴

乡村振兴战略是新时代“三农”工作的总抓手，国有企业作为党和国家事业发展的重要支柱，在助力边疆民族地区乡村振兴中肩负着重要使命。中国石油乌鲁木齐石化公司（以下简称：乌石化公司）党委紧密围绕国家乡村振兴政策导向，结合新疆阿勒泰地区青河县实际发展需求，充分发挥央企资源优势，通过强化党建促帮扶工作，累计投入上亿元，在产业、消费、人才、医疗等领域精准发力，推动青河县实现从脱贫摘帽到乡村全面振兴的跨越，形成了
企界言论 | 党建引领聚合力打造发展强引擎

企界言论 | 党建引领聚合力打造发展强引擎

中国航空油料有限责任公司（以下简称：华东公司）党委认真贯彻新时代党的建设总要求，落实上级党组织工作部署，紧扣企业高质量发展主线，将党的全面领导嵌入公司治理结构，将党的建设融入生产经营全流程，着眼企业改革发展加强干部队伍建设，为公司打造行业领先的航空油料供应企业筑牢坚实的组织根基和政治保障。坚持政治引领，彰显国企价值 “三个强化”筑牢思想根基一是强化“内容资料库”建设。对习近平总书记关于能
企界言论 | “3+2”量化考核强化党员评议和党建工作

企界言论 | “3+2”量化考核强化党员评议和党建工作

近年来，随着全面从严治党扎实深入推进，对加强和改进国有企业党建工作提出了新的更高要求。面对新形势新任务，如何更好地发挥党建增力作用，成为各级党组织必须认真面对的现实课题。（以下简称：研究院）党委坚持以党建工作量化考核为抓手，完善管理办法，细化工作责任，形成了“三化、两严格”的 "3+2" 党建量化考核方法，党建工作质量和基础管理水平全面提升。开展 663+239 党建量化考核的背景近年来，
企界言论 | 将党员先进性转化为高质量的发展力

企界言论 | 将党员先进性转化为高质量的发展力

新时代背景下，如何将党的政治优势、组织优势转化为企业的竞争优势、发展优势，是实现高质量发展的重要课题。（以下简称：宝至纯公司）党总支以党的二十大精神为指引，探索形成了“党员安全示范岗、党员环保先锋行、党员生产突击队、党员质量监督岗"四大载体，把党员的先锋模范作用落实到安全、环保、生产、质量等核心业务领域，实现“提质扩产"与“降本增效”的双重提升。党员安全示范岗：构建“风险防控-责任压实一文化浸
企界言论 | “五个聚焦”推动高质量党建引领高质量发展

企界言论 | “五个聚焦”推动高质量党建引领高质量发展

党建兴则事业兴，党建强则发展强。通用技术集团国际控股有限公司（以下简称：通用技术国际）党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，持续加强党的全面领导，牢牢把握新时代新征程的新使命新任务，坚持“五个聚焦”，持续深化政治建设、夯实基层党建根基、建强干部人才队伍、加强宣传思想文化工作、推进全面从严治党，以高质量党建引领保障企业高质量发展，确保党中央重大决策部署在企业不折不扣落地见效，为实现国有资
企界言论 | 科学应对网络舆情风险助力企业发展行稳致远

企界言论 | 科学应对网络舆情风险助力企业发展行稳致远

国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础。党中央作出了深化国资国企改革，推动国有资本和国有企业做强做优做大，增强核心功能、提升核心竞争力的部署。落实好党中央部署要创造良好的與论氛围。在当今新媒体环境下，“去中心化”传播模式打破传统媒体的垄断，随着社交媒体的普及和网民参与度的提升，给国有企业网络舆情管理带来了巨大挑战。妥善应对和处置网络與情事件是当前国有企业面临的一项重要课题，国有企业应在
企界言论 | 以“六廉”举措打造廉洁示范工程

企界言论 | 以“六廉”举措打造廉洁示范工程

中交二航局富池船闸项目（以下简称：富池船闸项目）是湖北省“十三五”重点水运工程，也是全国首个采用格型地连墙作为船闸主体结构的船闸项目。富池船闸项目党支部贯彻落实党的二十大精神以及习近平总书记关于打造优质工程、绿色工程、廉洁工程的重要指示批示精神，按照中交集团、二航局及一公司创建廉洁示范工程的部署要求，结合自身实际，围绕创建“三优一安”目标（项目管理优良、工程优质、团队优秀、资金安全），深化细化“六

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党建研究 | 以系统观念推进国企党建质量整体跃升

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党建研究 | 发挥党建统领作用护航企业行稳致远

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党建研究 | “党建 +" 赋能锻造应急救援新质战斗力

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党建研究 | 深化“双培养”机制 点燃科技创新核心引擎

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党建研究 | “三位一体”党建行动促党建工作质效跃升

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党建研究 | 党建领航“五库”协同服务新型电力系统建设

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党建研究 | 党建引领强根基 融合赋能促发展

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党建研究 | 党建引领强基 双融共促强企

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党建研究 | 以五大创新路径推动党建工作提质增效

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党建研究 | 巨化集团：党建引领激活高质量发展一池春水

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党建研究 | 党建领航风正劲绿电驰骋雪域新

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党建研究 | 党建“五维协同” 赋能新质生产力发展

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党建研究 | 以“360”工作模式推进党建与经营深度融合

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党建研究 | 打造党建品牌 推动基层党业融合

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党建研究 | 抓好五个方面健全国有企业全面从严治党体系

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党建研究 | 以“深新严实”提升党委理论学习中心组学习质效

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党建研究 | 以党建引领推动石油企业高质量发展

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党建研究 | “5W”模式赋能国企党建品牌建设的实践路径

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党建研究 | 以党建联建共建为引领助推企业高质量发展

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党建研究 | 衢州移动：“链上”融合强生态红色动能促发展

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党建研究 | 党建赋能数智蝶变驱动新质生产力破局跃升

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党建研究 | 以“菜单式”管理推动主题党日活动提质增效

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党建研究 | 以“四聚四力”铸强先锋堡垒

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政工探索 | “五维”并进锻造新时代油田保卫“铁军“

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政工探索 | 以“四个维度”提升国有企业工会工作实效

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政工探索 | 实施“五大工程”为企业高质量发展凝聚工会力量

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政工探索 | “生聚理用”齐发力打造产才融合新高地

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政工探索 | 解码时代需求探索国企思想政治工作破局路径

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政工探索 | 组织变革背景下企业员工思想引领的新范式

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时政热点 | 探索航天动力源打造创新策源地

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时政热点 | 逐梦深蓝全力推动粤港澳大湾区绿色发展

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党建研究 | 党建引领强基双融共促强企

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党建研究 | 打造党建品牌推动基层党业融合

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治企有道 | “三维协同”赋能提升油田保卫队伍能力素养

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企界言论 | 科学应对网络舆情风险助力企业发展行稳致远

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