进入数字化时代，国企人力资源的数字化转型已成为必然趋势。推进人力资源的数字化转型能够有效提高企业管理效能，但在转型过程中涉及资金、技术、人员等方面投入，潜藏着各种经济风险，因此，需要根据国企的性质与需（试读）...
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